Faciliteren

Je wilt met een groep nadenken. Over een nieuw product, nieuwe manieren om samen te werken, een betere manier om bestaand beleid vorm te geven. Je wilt dat het proces op zich plezierig is, omdat mensen nu eenmaal met betere ideeën komen als de sfeer goed is. Maar je wilt aan het eind van de rit ook een goed afgewogen, breed gedragen oplossing waar iedereen zichzelf en zijn of haar eigen ideeën in herkent, en dat enthousiast door iedereen wordt opgepakt. En wat doe je dan? Huur je iemand in om de sessie te begeleiden, of doe je het liever zelf? Voor beide is wat te zeggen – en ik kan je met beide varianten helpen: ik begeleid de sessie voor je, of ik help jou de sessie zó voor te bereiden dat je er meer uit kunt halen.

Externe facilitator

Een externe facilitator bij je proces betrekken heeft zo zijn voordelen. Ik heb een koffer vol technieken achter de hand om jullie denkproces te structureren. Als facilitator ben ik bovendien een neutrale factor in jullie discussie, die inhoudelijk geen belang heeft bij de uitkomst.

Werkwijze
Het begint altijd met een vrijblijvende intake: wat is precies de vraag die op tafel ligt, op welke manier kun je op zoek naar een antwoord, en ben ik dan de juiste persoon om je daarbij te helpen?

Als blijkt dat we samen verder willen wordt er op basis van die intake door mij een programma opgezet, uiteraard in overleg met jou, dat structuur brengt in jullie denkproces. We kijken samen hoe het eindproduct van die dag eruit moet zien: wil je bijvoorbeeld alleen ideeën verzamelen, of wil je juist keuzes maken en namen en rugnummers toedelen.

Op de dag zelf neem ik de leiding van de groep over, en heb jij zelf alle vrijheid om mee te denken. Ik zoek geen oplossingen voor je – dat is de taak van de groep. Mijn doel is om jullie op verschillende manieren naar de vraag te laten kijken, om zo tot een afgewogen resultaat te komen.

Ik combineer in mijn sessies een creatieve insteek met een praktische en pragmatische aanpak. Creativiteit is daarbij een hulpmiddel, geen doel op zich. Ik creëer een sfeer waarin iedereen aan bod kan komen en er ook aandacht is voor ideeën die minder gangbaar zijn. Mijn manier van werken is bijzonder geschikt voor brainstormsessies, heidagen en teamsessies en alle andere bijeenkomsten waar je met een groep serieus na wilt denken en de sfeer tegelijk luchtig wilt houden.

Zelf faciliteren

Onvoldoende budget, bedrijfsbeleid, gevoeligheden binnen de groep… er kunnen allerlei redenen zijn waarom je toch liever zelf de leiding over een sessie in handen houdt, of wilt dat één van je medewerkers dat doet.  Maar een goede sessie voorbereiden en begeleiden is een vak op zich. Als je niet uitkijkt grijp je altijd op dezelfde methoden en technieken terug, waardoor de uitkomsten voorspelbaar worden. Of misschien voel je je gewoon niet zo zeker in dergelijke situaties.

Ik kan je hierbij een steuntje in de rug geven. In één of een paar gesprekken scherpen we samen de vraag aan, spreken het programma door en bekijken welke werkvormen je zou kunnen gebruiken en hoe je die dan zo effectief mogelijk toepast.
Praktisch en to-the-point advies dat maakt dat je net dat beetje sterker in je schoenen staat.